Особенности конфликтов и проблемы их управления в медицинских организациях/ Эссе |
Купить Гарантия | |
Код работы: | 34998 | |
Дисциплина: | Социология | |
Тип: | Эссе | |
Вуз: | РАНХ и ГС при Президенте РФ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу | |
Цена: | 190 руб. | |
Просмотров: | 5308 | |
Уникальность: | В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста |
|
Содержание: |
Введение 3 Основная часть 4 Заключение 7 Список используемой литературы 9 |
|
Отрывок: |
Введение Выбранная тема исследования является весьма актуальной, это связано в первую очередь с тем, что конфликты существуют с начала образования общества и являются неизбежной составляющей нашей жизни, поэтому управление конфликтами в любых организациях является одной из основных задач работы руководителя. От правильно построенной системы управления конфликтами зависит итоговый результат работы организации, в кратчайшие сроки достигается цель организации, повышаются показатели. Особенностью медицинских организаций является их деятельность, которая выражается в оказании медицинской помощи и состоит из различных видов отношений, которые складываются между трех основных компонентов: 1) работник медицинского учреждения; 2) пациент; 3) общество. Данные отношения бывают: экономическими, этическими, правовыми, информационными и так далее, а так же могут выражаться в […] Особенности конфликтов и проблемы их управления в медицинских организациях Понятие «конфликт» можно раскрыть как отсутствие согласия между двумя или более сторонами - отдельными индивидуумами или группами. Существует шесть этапов конфликта: 1) зарождение конфликта; 2) созревание конфликта; 3) инцидент; 4) конфликт; 5) развитие конфликта; 6) постконфликтная ситуация. К. Томас верно выделял формы поведения индивидуумов, групп в […] | |
Купить эту работу Гарантия возврата денег |
Тема: | социология личности Шопенгауэр, тезисы | Подробнее |
Тип: | Иное | |
Вуз: | ВЗФЭИ | |
Просмотры: | 5704 | |
Тема: | Основания социальной стратификации: от единообразия к многообразию | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | АГУ | |
Просмотры: | 6825 | |
Тема: | Социологическая мысль в России | Подробнее |
Тип: | Контрольная | |
Вуз: | АлтГТУ | |
Просмотры: | 6268 | |
Тема: | Молодежная культура: проблемы и перспективы развития | Подробнее |
Тип: | Курсовая | |
Вуз: | АГУ | |
Просмотры: | 10505 | |
Тема: | «Российское общество и вызовы времени» по книге М.К.Горшкова и В.В.Петухова | Подробнее |
Тип: | Реферат | |
Вуз: | Неизвестен | |
Просмотры: | 5010 | |
Тема: | (2 глава) ФОРМИРОВАНИЕ HR-БРЕНДА ОРГАНИЗАЦИИ КАК СПОСОБ ПОВЫШЕНИЯ ЛОЯЛЬНОСТИ ПЕРСОНАЛА | Подробнее |
Тип: | Часть дипломной | |
Вуз: | САНКТ-ПЕТЕРБУРГСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ | |
Просмотры: | 3242 | |